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Líder | Manutenção Predial

Descrição da vaga

Somos uma organização de grande porte do setor de saúde, reconhecida pela excelência na assistência, inovação e compromisso com o cuidado das pessoas. Nossa atuação é guiada pela busca constante por qualidade, segurança e melhoria contínua, sempre colocando pacientes, colaboradores e clientes no centro de nossas decisões.


Acreditamos que resultados sustentáveis são construídos por equipes engajadas, diversas e colaborativas. Por isso, investimos no desenvolvimento de nossos profissionais, promovendo um ambiente que valoriza o aprendizado, o protagonismo, a troca de conhecimentos e o crescimento de carreira.


Buscamos talentos que compartilhem do nosso propósito de fazer a diferença na vida das pessoas por meio de um trabalho realizado com responsabilidade, ética, acolhimento e excelência.


Ao fazer parte do nosso time, você terá a oportunidade de atuar em uma empresa que incentiva a inovação, reconhece o talento de seus profissionais e oferece desafios capazes de impulsionar seu desenvolvimento profissional e pessoal.


Se você se identifica com um ambiente dinâmico, colaborativo e orientado para resultados, venha construir sua trajetória conosco.


Cadastre seu currículo e participe do nosso processo seletivo. Será um prazer conhecer sua experiência e seu potencial.

Responsabilidades e atribuições

  • Orientar e executar as atividades de manutenção predial nas instalações da unidade, garantindo a adequada conservação da infraestrutura;
  • Gerenciar e atender às solicitações de manutenção por meio do sistema vigente, acompanhando os prazos estabelecidos para execução;
  • Analisar, direcionar e distribuir as ordens de serviço entre as equipes responsáveis, definindo prioridades e monitorando a conclusão das atividades;
  • Desenvolver orçamentos e cronogramas para serviços de manutenção, obras e reformas, assegurando o planejamento e controle das demandas;
  • Realizar, quando necessário, a aquisição de materiais e a contratação de serviços por meio do sistema corporativo, conforme orientação e aprovação da liderança imediata, acompanhando todo o processo até a entrega dos materiais e a execução dos serviços contratados.

Requisitos e qualificações

  • Técnico nível médio completo em Elétrica, Eletrotécnica, Eletromecânica com certificado; 
  • Conhecimentos em Pacote Office e Sistemas de Manutenção;
  • CFT BA ativo e regular;
  • Necessário experiência em gestão de pessoas na área de manutenção.

Informações adicionais

  • Assistência médica;
  • Assistência odontóloga;
  • Refeitório;
  • Vale transporte.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação